İspanya AB Mavi Kartta iki maaş eşiği uyguluyor: Vize için 2026 rakamları belli

İspanya AB Mavi Kart için 2026 başvuru şartları, belgeler ve işlem sırasındaki en güncel bilgiler.

Haberi dinle Sesli okuma hazır
Yazı boyutu Mobil okuma için
Bu haberde

İspanya AB Mavi Kart başvurusunda 2026 için tek maaş rakamı yok. UGE’nin Haziran 2026 ücret duyurusu genel eşiği 41.356,36 avro, indirim şartlarını karşılayan dosyalar için eşiği 33.085,09 avro olarak ortaya koyuyor.

Daha düşük eşik her yüksek nitelikli pozisyona uygulanmıyor. Adayın işinin ve yeterliliğinin Mavi Kart koşullarına uyması, sözleşmenin en az altı aylık olması ve indirim kullanılacaksa bunun hangi hukuki gerekçeye dayandığının ayrıca kanıtlanması gerekiyor.

2026 maaş eşiği nasıl hesaplanıyor?

PJC/44/2026, genel eşiği İspanya Ulusal İstatistik Enstitüsünün yayımladığı ortalama yıllık brüt ücretin 1,4 katı olarak belirledi. Yeni ücret araştırması yayımlandığında güncellenen eşik, yayından bir ay sonra yapılan başvurulara uygulanıyor. UGE’nin Haziran 2026 ücret duyurusuna göre kullanılan güncel rakamlar şöyle:

  • Başvuru durumu: Genel AB Mavi Kart başvurusu · 2026 yıllık brüt eşik: 41.356,36 avro · Hesap: 29.540,26 × 1,4
  • Başvuru durumu: İndirim şartlarından birini karşılayan başvuru · 2026 yıllık brüt eşik: 33.085,09 avro · Hesap: Genel eşiğin %80’i

Tutar yıllık brüt ücret üzerinden değerlendirilir. Sözleşme, yürürlükteki iş mevzuatına ve uygulanacak toplu sözleşmeye de uygun olmalı. Prim, ikramiye, hisse veya sonuca bağlı ödemelerin eşik hesabındaki ağırlığı dosyanın yapısına göre tartışma yaratabilir; sabit brüt ücretin gerekli tutarı karşılaması daha güçlü kanıt sunar.

33.085,09 avroluk indirim kimlere uygulanıyor?

İndirim otomatik değil. Aşağıdaki iki durumdan en az biri sağlanmalı:

İspanya AB Mavi Kart kimlere veriliyor?

Başvuru için İspanya’daki bir işverenden yüksek nitelikli istihdam teklifi alınmalı. Geçerli iş sözleşmesi veya bağlayıcı iş teklifi en az altı ay sürmeli ve kartın geçerliliği boyunca kesintisiz çalışma öngörmeli. Serbest çalışma projesi bu kategoriye girmez; Mavi Kart ücretli yüksek nitelikli istihdama dayanır.

Adayın nitelik şartını şu yollardan biriyle karşılaması gerekir:

  • Yükseköğrenim: En az üç yıllık eğitim sonucu alınmış ve İspanya’daki MECES seviye 2’ye, MECU ile Avrupa Yeterlilikler Çerçevesinde seviye 6’ya denk bir yeterlilik.
  • Genel deneyim yolu: Teklif edilen meslek veya sektörle ilgili, yükseköğrenim yeterliliğine denk kabul edilebilecek en az beş yıllık bilgi, beceri ve mesleki deneyim.
  • Bilişim istisnası: Bilgi ve iletişim teknolojileri alanındaki yönetici ve uzmanlar için, başvurudan önceki yedi yıl içinde edinilmiş en az üç yıllık ilgili deneyim.

Başvuruyu kim yapıyor, hangi belgeler hazırlanıyor?

Başvuruyu işveren veya işe alınacak yabancı çalışan sunabilir. Çalışan kendi adına elektronik başvuru yaptığında UGE, dosyanın alındığını şirkete bildirir. Şirket temsilcisiyle ilerleyen dosyada temsil yetkisi ve şirketin vergi kimliği de eklenir.

Temel dosyada şu belgeler bulunur:

  • Geçerli pasaport ve başvuru formu,
  • En az altı aylık iş sözleşmesi veya bağlayıcı yüksek nitelikli iş teklifi,
  • Yıllık brüt ücreti, görevleri, çalışma yerini ve sözleşme süresini gösteren iş belgesi,
  • Diploma ve eğitim süresi kayıtları ya da deneyim yolunda ayrıntılı çalışma yazıları,
  • Düzenlenmiş mesleklerde tanıma veya mesleği icra yetkisi,
  • Şirketin NIF kaydı ve imzalayan kişinin temsil yetkisi,
  • Genel şartlara göre adli sicil, sağlık sigortası, yeterli kaynak ve harç kanıtları.

UGE ve vize süreci kaç gün sürüyor?

  1. İş ve nitelik eşleştirilir. İşveren görev tanımını, sözleşme süresini ve brüt ücreti belirler. Aday diploma, genel deneyim veya bilişim deneyimi yolundan uygun olanı belgeler.
  2. Ücret eşiği seçilir. Genel eşik karşılanmıyorsa indirim şartının hangi belgeyle kanıtlanacağı belirlenir. Açık meslek gerekçesinde güncel katalog kaydı dosyaya eklenir.
  3. Başvuru UGE’ye gönderilir. Elektronik başvuruyu işveren, çalışan veya yetkilendirilmiş temsilci sunabilir.
  4. Oturum izni kararı beklenir. Yasal azami süre elektronik sunumdan itibaren 20 gün. Süresinde karar verilmezse olumlu idari sessizlik kuralı devreye girer. Eksik belge talebi, süre hesabını etkileyebilir.
  5. Gerekliyse ulusal vize alınır. İspanya dışındaki aday olumlu izinden sonra yetkili konsolosluğa başvurur. Vize için kanundaki genel karar süresi 10 iş günü; özel güvenlik danışması gereken dosyalarda daha uzun genel süre kullanılabilir.
  6. İspanya’ya giriş ve kayıt tamamlanır. İspanya içinden verilen ve altı aydan uzun süren oturumlarda TIE işlemi yapılır. Bir yıllık ikamet vizesi, geçerli olduğu süre boyunca ayrıca TIE olmadan oturum belgesi işlevi görebilir.

Ücret tek başına yeterli değil: 41.356,36 avroyu aşan her iş teklifi Mavi Kart hakkı doğurmaz. İş yüksek nitelik istemeli; sözleşme en az altı ay sürmeli ve aday diploma veya ilgili deneyim şartını karşılamalı.

Kart kaç yıl geçerli, iş kaybında ne oluyor?

İlk kart üç yıla kadar verilir. Sözleşme üç yıldan kısaysa izin süresi, sözleşmeye üç ay eklenerek hesaplanır; toplam üç yılı geçemez. Yenileme, kart bitmeden önceki 60 günde iki yıl için istenebilir. Beş yıllık yasal ve kesintisiz ikametin ardından genel şartlar sağlanırsa uzun dönem oturum yolu açılabilir.

İşin sona ermesi kartı aynı gün ortadan kaldırmaz. Kart sahibi iki yıldan kısa süredir bu statüdeyse üç ayı aşan, en az iki yıldır kart sahibiyse altı ayı aşan işsizlik geri alma veya yenilememe değerlendirmesine yol açabilir. Böyle bir durum ortaya çıktığında yeni yüksek nitelikli iş aramak için sırasıyla üç veya altı aylık süre tanınır.

AB Mavi Kart başka ülkelerde çalışma hakkı veriyor mu?

Mavi Kart, tek belgeyle bütün AB ülkelerinde sınırsız çalışma izni vermez. Program Danimarka ve İrlanda dışındaki AB ülkelerinde uygulanıyor; uzun süreli geçişte gidilecek ülkenin Mavi Kart başvurusu tamamlanır. Çerçevenin ortak zemini 2021/1883 sayılı AB Direktifinde bulunuyor.

Başka bir AB ülkesinin verdiği Mavi Kartla İspanya’ya kısa süreli mesleki faaliyet için gelen kişi, 180 günlük dönemde 90 güne kadar ayrıca İspanyol çalışma izni almadan faaliyette bulunabilir. Uzun dönem geçişte ise ilk kart ülkesinde en az 12 ay Mavi Kart sahibi olmak gerekir. Kişi birden fazla üye ülkede Mavi Kartla yaşamışsa bu eşik altı aya iner.

Mavi Kartı diğer iş temelli seçeneklerle karşılaştırırken Avrupa çalışma vizesi rehberi daha geniş tabloyu veriyor. AB’nin ortak çalışma-oturum çerçevesi için Single Permit ve Talent Pool dosyası, ülkeye özgü gelişmeler içinse İspanya merkezi kullanılabilir.

Ulusal yüksek nitelikli çalışan izninden farkı ne?

  • Eğitim seviyesi · AB Mavi Kart: En az MECES 2 / EQF 6 ve üç yıllık yükseköğrenim · Ulusal yüksek nitelikli çalışan: En az MECES 1 / MECU 5A
  • Genel deneyim · AB Mavi Kart: En az 5 yıl · Ulusal yüksek nitelikli çalışan: En az 3 yıl
  • Sözleşme · AB Mavi Kart: En az 6 aylık ücretli istihdam · Ulusal yüksek nitelikli çalışan: Yüksek nitelikli iş veya profesyonel ilişki
  • İndirimli ücret · AB Mavi Kart: Şartlı olarak 33.085,09 avro · Ulusal yüksek nitelikli çalışan: Yok
  • AB hareketliliği · AB Mavi Kart: Özel kısa ve uzun dönem kuralları · Ulusal yüksek nitelikli çalışan: Ulusal statü

Aile üyeleri birlikte gelebilir mi?

Eş veya partner, küçük çocuklar, ekonomik olarak bağımlı ve kendi aile birimini kurmamış yetişkin çocuklar ile bakmakla yükümlü olunan üstsoylar ana başvuru sahibine eşlik edebilir. Başvurular aynı anda veya daha sonra yapılabilir. Başka bir AB ülkesinden İspanya’ya Mavi Kart hareketliliğinde aile dosyası eş zamanlı verilmezse aile üyesinin girişinden itibaren bir ay içinde sunulmalı.

Aile bağı, sağlık güvencesi ve yeterli kaynak ayrıca belgelenir. Aile üyelerinin izin süresi ve çalışma durumu, verilen karar ile kart üzerindeki kayıtlardan teyit edilir.

Sık sorulan sorular

Diploma olmadan İspanya AB Mavi Kart alınabilir mi?

Evet. Genel mesleklerde en az beş yıllık ilgili deneyim, yükseköğrenim yeterliliğine denk kabul edilebilir. Bilişim yöneticileri ve uzmanları için son yedi yılda edinilmiş üç yıllık ilgili deneyim yeterli olabilir.

Her yeni mezun indirimli maaş eşiğini kullanabilir mi?

İndirim için Mavi Kart nitelik şartında kullanılan yeterliliğin başvurudan en fazla üç yıl önce alınmış olması gerekir. İşin yüksek nitelikli olması ve diğer bütün koşullar yine aranır.

CNO 1 veya 2 grubunda çalışmak indirim için yeterli mi?

Hayır. Meslek hem CNO 2011’in 1 ya da 2 numaralı grubunda bulunmalı hem de başvuru dönemindeki açık bulunan meslekler kataloğunda yer almalı.

Kaynaklar

Bu haberi yapay zekaya sor

Kritik vize ve seyahat gelişmelerini kaçırmayın

WhatsApp kanalımızda yalnızca önemli uyarıları, Telegram kanalımızda ise tüm haber akışını paylaşıyoruz.

Bu içerikten yararlanabilirsiniz

Kısa alıntılar; içerik değiştirilmeden, “Transit Haber” kaynak olarak belirtilerek ve bu habere aktif bağlantı verilerek kullanılabilir. İçeriğin tamamının izinsiz yeniden yayımlanmasına izin verilmez.

Yorum yapın

Yorumunuz yayımlanmadan önce incelenir. Yorum kaydına e-posta, website, IP adresi veya tarayıcı bilgisi eklenmez. Görünen ad alanında takma ad kullanabilirsiniz; yorumunuza kişisel veya özel nitelikli bilgi yazmayın. KVKK Aydınlatma Metni

Haberi paylaş