Belçika Mavi Kart vizesi 2026: D tipi vize, brüt maaş ve diploma şartları

Belçika Mavi Kart vizesi için 2026’da Brüksel, Flaman Bölgesi ve Valonya farklı brüt maaş eşikleri uyguluyor. Yüksek nitelikli çalışan izniyle Mavi Kartın diploma, sözleşme ve işveren değişikliği koşulları da birbirinden ayrılıyor.

Belçika Mavi Kart vizesi için Belçika’daki temsili çalışma ve oturum işlemleri ortamında iş sözleşmesini inceleyen çalışanlar — Belçika’da Mavi Kart ve yüksek nitelikli çalışan başvurusunda iş sözleşmesi ve brüt maaş inceleniyor. Görsel temsilidir.

Yazan: Mehmet Sercan Tezcanoğlu

Yayın tarihi: 24 Eylül 2026 11:04

Haberi dinle Sesli okuma hazır

Yazı boyutu Mobil okuma için

Bu haberde

İş teklifinde ilk bakılacak yer işyeri ve brüt ücret
Mavi Kart ile yüksek nitelikli çalışan izni hangi dosyalarda ayrılıyor?
Diploma yerine deneyim ne zaman kabul ediliyor?
İşveren dosyayı hangi belgelerle açıyor?
Türkiye’de D vizesi başvurusu hangi aşamada açılıyor?
Kart alındıktan sonra iş veya ülke değiştirmek mümkün mü?

Google'da tercih edilen kaynak olarak ekle

Anvers’te yazılım geliştiriciliği için iş teklifi alan bir mühendisle Brüksel’de aynı brüt ücretle işe başlayacak meslektaşının Mavi Kart dosyası farklı ücret eşiğine tabi olabilir. Belçika Mavi Kart vizesi başvurusunda sözleşmedeki tutarı yalnız ülke genelindeki asgari ücretle karşılaştırmak yeterli değil; işin yapılacağı bölge, teklif edilen görevin niteliği ve çalışanın diploma veya mesleki deneyimi birlikte inceleniyor. Ücret Mavi Kart eşiğine ulaşmıyorsa yüksek nitelikli çalışan izni ayrı bir başvuru seçeneği olarak başvurulabiliyor.

Üç aydan uzun sürecek ücretli çalışma için işverenin başlattığı birleşik çalışma ve oturum izni süreci bulunuyor. Avrupa Komisyonunun Belçika çalışma prosedürü bölgesel çalışma makamının ve federal Göçmenlik Ofisinin ayrı kararlarını tarif ediyor. Başvuru kategorisine “yüksek nitelikli çalışan” veya “AB Mavi Kart” yazılması, Türkiye’deki D tipi giriş vizesi için üçüncü bir kurumdan doğrudan çalışma hakkı satın alınabileceği yerine geçmiyor.

İş teklifinde ilk bakılacak yer işyeri ve brüt ücret

Çalışanın fiilen Brüksel, Gent veya Liège’de çalışacağı iş teklifi birbirinden farklı makamlarca inceliyor. İşverenin insan kaynakları ekibi, sözleşmedeki işyerini ve görevin hangi bölgesel izin sınıfına girdiğini başvuru ekranında doğru seçmeli. Brüksel’in 2026 brüt aylık ücret tarifesine göre yüksek nitelikli çalışan için 3.703,44 avro, AB Mavi Kart için 4.748 avro koşulu bulunuyor.

Brüksel, ilgili hesapta temel aylık brüt ücreti esas alıyor; yemek kartı ve benzeri yan haklar bu eşiği kapatacak biçimde eklenemiyor.

Flaman Bölgesi’nin güncel Mavi Kart koşulları en az altı aylık veya belirsiz süreli iş sözleşmesini ve en az 63.586 avro brüt yıllık maaşı arıyor. Bu tutar işverenin belirttiği brüt yıllık ücret üzerinden ilgili belgelere yazılmalı.

Aynı bölgenin yüksek nitelikli çalışan kategorisinde farklı ücret ölçütü var: genel eşik ortalama brüt yıllık ücretin yüzde 100’ü; 30 yaş altındaki çalışanlar ile belirli hemşire ve öğretmenlerde yüzde 80’lik özel koşul uygulanabiliyor. Bölge sayfasında 2024 örnek tutarları da bulunduğundan bu eski tutarlar 2026 için sabit ücret diye kullanılmamalı.

Valonya, 1 Ocak–31 Aralık 2026 ücret tablosunda yüksek nitelikli çalışan için yıllık 53.220 avro, AB Mavi Kart için 68.815 avro brüt ücret istiyor. Yüksek nitelikli olup 30 yaşına ulaşmamış kişilerde 42.576 avroluk alt eşik bulunuyor. Mavi Kartta yükseköğretim diplomasını üç yıldan kısa süre önce almış çalışanlar için 55.052 avroluk ayrı junior eşik bulunuyor. İş sözleşmesindeki brüt yıllık tutar doğru alt kategoriyle eşleştirilmeli; “genç çalışan” muafiyeti her yaştaki ve her meslekteki adaya taşınamaz.

Mavi Kart ile yüksek nitelikli çalışan izni hangi dosyalarda ayrılıyor?

İki statünün dayanağı da bir iş sözleşmesi. Mavi Kart, mesleki yeterlilik ve daha yüksek ücret eşiğini karşılayan kişiler için AB çapında belirli hareketlilik hakları tanıyor. Yüksek nitelikli çalışan iznindeyse bölgenin o kategoriye uyguladığı diploma ve ücret şartları aranıyor. Valonya makamının karşılaştırmasında Mavi Kartın asgari ücreti yüksek nitelikli çalışan kategorisinin üzerinde bulunuyor; Mavi Kart, işveren değişikliği ve başka bir AB ülkesindeki uzun süreli çalışmaya geçiş için kendi kurallarına sahip.

Bir veri analistinin Brüksel’den yıllık ücret olarak yüksek görünen bir teklif alması, ücretin aylık temel maaş ölçütüyle tutarlılığını kanıtlamaz. İşverenin sözleşmesindeki görev tanımı, başlangıç tarihi, ücretin ödeme biçimi ve bordroda hangi kaleme işlendiği ilgili belgelere yazılmalı. Brüt maaşın altında kalan sözleşmeye daha sonra ödenmesi ihtimal dahilindeki primleri kesin gelir olarak eklemek Mavi Kart dosyasının ücrete ilişkin koşulunu karşılamayabilir.

Diploma yerine deneyim ne zaman kabul ediliyor?

Brüksel’in Mavi Kart şartları en az üç yıllık yükseköğrenim sonunda alınmış diplomayı temel mesleki yeterlilik belgesi olarak sayıyor. Bilişim ve iletişim teknolojileri alanındaki yönetici veya uzman görevlerinde ise diplomanın yerine, başvurudan önceki yedi yılda kazanılmış en az üç yıllık ilgili mesleki deneyim gösterilebiliyor. Sadece özgeçmişte “yazılım geliştiricisi” yazılması yeterli değil; görev, çalışılan dönemler ve işin niteliği iş sözleşmeleri ile doğrulanabilir kayıtlarla desteklenmeli.

Avrupa Komisyonunun Mavi Kart başvuru özetinde en az altı aylık geçerli iş sözleşmesi veya bağlayıcı iş teklifi, gerekli mesleki yeterlilik, sağlık sigortası ve geçerli seyahat belgesi sıralanıyor. Düzenlemeye tabi mesleklerde ilgili mesleği Belçika’da yapmaya yetki veren ulusal kurallar ayrıca uygulanıyor. Türkiye’de diploma sahibi olmak, meslek odası kaydı veya mesleki tanıma gereken işlerde bunların yerini almıyor.

İşveren dosyayı hangi belgelerle açıyor?

Mavi Kart başvurusu için işveren veya usulüne uygun yetkili temsilcisi Working in Belgium çevrim içi sisteminde ilgili bölgeyi ve kategori seçimini yapıyor. Brüksel’in ilk başvuru eklerinde işveren ve çalışan kimlikleri, pasaport sayfaları, imzalı iş sözleşmesi, gerekli ücret kanıtları, mesleki yeterlilik belgeleri ve oturumla ilgili evrak bulunuyor. Yetişkin başvuru sahibinin adli sicil belgesi için düzenlenme tarihi şartı da bulunabileceğinden başvuruya aylar önce hazırlanmış belgelerle başlanmamalı.

Diploma, başvurulan işin gerçekten yüksek nitelik gerektirdiğini açıklamıyorsa işveren görev tanımını ve nitelik ilişkisini ayrı belgelemeli. Türkiye’de alınan diploma, adli sicil kaydı veya medeni hâl belgelerinin hangi dile çevrileceği ve nasıl tasdik edileceği başvuru yapılacak bölgenin ekler listesinde kontrol edilir. Bir bölgenin çevrimiçi formundaki belge adını diğer bölgede geçerli tek kontrol listesi gibi sunmak eksik dosya riskini artırır.

Brüksel’in başvuru açıklaması Mavi Kartta dosyanın tam kabul edilmesinden sonra azami 90 günlük karar süresi olduğunu belirtiyor. Bu süre Türkiye’deki vize randevusu için bekleme ve pasaportun geri verilmesi gibi sonraki aşamaları otomatik olarak kapsamıyor. Yetkili bölge çalışmaya, federal Göçmenlik Ofisi ikamete onay verirse çalışanın adına ilgili karar düzenleniyor; yalnız işverenin başvuru makbuzu Türkiye’den çalışmak üzere yola çıkmak için yeterli bir izin belgesi sayılmamalı.

Türkiye’de D vizesi başvurusu hangi aşamada açılıyor?

Çalışma ve ikamet izinleri onaylandıktan sonra Türkiye’deki başvuru sahibi, Belçika İstanbul Başkonsolosluğunun vize talimatına göre Visa on Web formunu tamamlıyor ve VFS Global üzerinden doğru uzun süreli çalışma kategorisinden randevu alıyor. Pasaport, imzalı başvuru formu, izin kararı ve güncel D vizesi kontrol listesindeki diğer belgeler teslim ediliyor. Türkiye’deki bütün C ve D vize dosyaları İstanbul Başkonsolosluğunda karara bağlanıyor; aracı kuruluş yalnız dosyanın alınması ve biyometri gibi hizmetleri yürütüyor.

Genel D vizesi işlem tarifesi 1 Temmuz 2026’da 250 avroya yükseltildi. İstanbul Başkonsolosluğunun 24 Eylül itibarıyla geçerli konsolosluk ücret duyurusu ve ilgili muafiyet kategorileri başvuranın fiilî ödemesi için esas alınmalı. Konsolosluk harcı, federal ikamet başvurusu katkı payı, bölgesel işlem harcı ve VFS hizmet bedeli birbirinden ayrı kalemlerdir. Türk vatandaşının yararlanabileceği muafiyet, başka kuruma ödenecek bütün bedellerin kaldırıldığı anlamına gelmez.

Kart alındıktan sonra iş veya ülke değiştirmek mümkün mü?

D tipi vizeyle ülkeye gelen çalışan, ikamet ettiği belediyedeki kayıt işlemlerini başlatıyor. Brüksel Belediyesinin yabancı çalışan kaydı açıklamasında uzun süreli çalışma için verilen giriş vizesinin ardından belediyede ikamet kaydı ve oturum belgesinin düzenlenmesi anlatılıyor. İşyerinin bulunduğu bölgeyle çalışanın fiilen oturduğu belediye birbirinden farklı olabilir; çalışma izni kararı ile yerel adres kaydı aynı işlem sayılamaz.

Flaman Bölgesi’nin Mavi Kart açıklamasına göre ilk 12 ay içinde işveren değişikliğinde ilgili bölgeye bildirim yapılıyor ve yeni işte çalışma ancak belirtilen onay süreci tamamlandıktan sonra başlayabiliyor. Brüksel’de de ilk yıl değişiklik bildiriminden sonra belirli bekleme koşulları var. Daha sonraki dönemde işveren değiştirme imkânı genişlese bile yeni işin Mavi Kart ücret ve nitelik koşullarını taşıması gerekiyor. Kartın geçerliliği süresince bütün mesleklerde, bütün ücret seviyelerinde koşulsuz çalışma hakkı doğmuyor.

Başka bir AB üyesi tarafından verilmiş Mavi Kart ile Belçika’da 90 günden uzun süre çalışmak isteyenler için Brüksel’in uzun süreli Mavi Kart hareketliliği başvurusu ayrı bir izin işlemi öngörüyor.

Kart sahibinin kısa iş ziyaretleri için yararlanabildiği hareketlilik, Belçika’daki yeni bir işverene uzun süreli geçişte otomatik oturum izni sayılmıyor. Türkiye’den ilk kez Belçika’ya işe gidecek biriyle hâlihazırda başka üye devletten Mavi Kart taşıyan kişi aynı başvuru ekranını kullanmayabilir.

İlk iş teklifini alanlar, işverenin temel Single Permit dosyası ve D tipi giriş işlemleri için Belçika çalışma vizesi rehberine başvurabilir. 2026 yılındaki konsolosluk tarifesinin geçmişi D tipi vize ücretinin değişmesine ilişkin haberde bulunuyor. Daha sonra süresiz çalışma iznine geçişin Türk çalışanlara özgü koşulları Belçika süresiz çalışma izni rehberinde ayrı açıklanıyor.

Kaynaklar

Kritik vize ve seyahat gelişmelerini kaçırmayın

WhatsApp kanalımızda yalnızca önemli uyarıları, Telegram kanalımızda ise tüm haber akışını paylaşıyoruz.

WhatsApp Kanalına Katıl Telegram Kanalına Katıl

Bu içerikten yararlanabilirsiniz

Kısa alıntılar; içerik değiştirilmeden, “Transit Haber” kaynak olarak belirtilerek ve bu habere aktif bağlantı verilerek kullanılabilir. İçeriğin tamamının izinsiz yeniden yayımlanmasına izin verilmez.

Yorum yapın Yanıtı iptal et

Anahtar kelimeler

AB Mavi Kart D tipi vize Çalışma İzni

Sıradaki haber

Belçika’da araştırmacıların izin başvurusunu ev sahibi kurum yapacak

Haber otomatik yüklenemezse normal bağlantısından okuyabilirsiniz.